目前，我校与瑞丰科技通过产教融合、校企合作，积极推进“基地共建、专业共管、人才共育、成果共享”的人才培养模式，既为企业带来了人才红利，又让学生获得实践技能的提高。产教融合基地由单一的实训基地发展成集学生实训、员工培训、教师实践创新、双师培育和高技能人才培养的多功能高水平产教融合基地。

    强化岗前培训效果
    为提高实习学生的安全意识、质量意识，基地办公室协同瑞丰公司高度重视学生岗前安全培训工作，为学生进入车间实习奠定了良好基础，不合格的严禁上岗作业，确保做到“个个培训、人人过关”。

    深化课程思政育人
    思政教育在路上，车间实践与思政课有机结合，“行走的思政课”得到传承和弘扬，鼓励学生用心发现身边温暖的正能量，传承中华传统美德，心怀感恩，努力上进。

    努力实现岗位对接
    对本学期赴瑞丰科技的学生，公司根据生产要求、学生专业及原岗位实际情况，对接安排工作岗位，由专门师傅负责全程指导和管理，建立共管机制，以有效管理实习过程。

    硕果累累再谱新篇
    我校聚焦产教融合，持续推动职业教育与瑞丰科技产业相融共生、同频共振发展，在产教融合上不断喜结硕果，助力该公司成功申报2022年度省级高技能人才培训基地。基地建成后将为我市每年培养约1500名智能制造专业高技能人才。

    助推人才培养途径

    人才是企业的宝贵财富，是第一资源，是企业发展的关键生产力。瑞丰科技品质部从实习学生中，不断挖掘有能力、有潜力、有毅力的人才，充实到三坐标岗位上，同时也为实习生们提供了实现梦想，施展才华的平台。

    着力培养“双师型”教师
     学校组织教师“过实践关”，深入瑞丰科技车间一线，以缩短学校与社会、教育教学及行业实践之间的距离。着力建设高水平应用型人才培养体系，为学校培养能讲会干的工学一体化教师奠定基础，专业教师成为名副其实的“双师型”教师。

    打通人才上升通道
    经衡水市职业学校贯通培养评审专家组评审，市教育局会同人力资源和社会保障局、市发展和改革委研究，一致同意我校申报 “2+2+2”贯通培养。为此，今年我校报批了同瑞丰科技、衡水职业技术学院联合招收“2+2+2”贯通培养招生计划，畅通了我校学生成长“新赛道”。

    下一步，我校与瑞丰科技持续深化产教融合，完善协同育人体系，同时按照产业学院理念，把现有资源充分利用起来，适时建设瑞丰智能制造学院，为校企双方高质量发展注入新活力、增添新动能，打造高水平产教融合育人的典范。(温魁宾）